Sevilla concentra la mayor parte de la producción de aceituna de mesa y el verdeo requiere de mucha mano de obra. Como informa TVE Andalucía, aún faltan la mitad de los jornaleros que se necesitan para atender la campaña de verdeo que está a punto de comenzar.

En respuesta a las demandas de ASAJA-Sevilla el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) ha abierto en el portal de gestión de empleo agrícola (GEA) la primera campaña denominada “Campaña de recolección de aceituna de mesa SEVILLA 2024”.

Se ha convocado para el año 2024 la concesión de subvenciones, en concurrencia competitiva, a PYMES que realicen proyectos e inversiones de Prevención de Riesgos Laborales en Andalucía (Líneas 1 y 2) de la Orden de 12/5/2021, que establece las bases reguladoras de la citada subvención.

Línea 1 – Subvenciones para el fomento de las inversiones en prevención de riesgos laborales.
Línea 2 – Subvenciones para el fomento de las actividades de mejora de la integración de la prevención de riesgos laborales.

Con el acuerdo alcanzado hoy entre el Ministerio de Trabajo y los sindicatos, el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) sube un 5% más, hasta situarse en los 1.134 euros. Esto supone una subida acumulada de un 54%. En los últimos cinco años, los costes salariales en el sector agrario han generado un impacto dramático en las cuentas de las explotaciones agrarias, a lo que hay que sumar el aumento de precio de los inputs de producción y unos precios de venta que no compensan estos incrementos, como ya se advirtió también desde ASAJA-Andalucía el pasado 13 de diciembre.

Dado que nos encontramos en plena campaña de recolección de aceituna de almazara, desde ASAJA-Sevilla queremos insistir en determinados aspectos en materia de prevención de riesgos laborales, haciéndonos eco del Plan de Choque contra la Siniestralidad Laboral impulsado desde la Junta de Andalucía para prevenir los accidentes que se producen con el uso de maquinaria.

El pasado martes, 8 de febrero, se publicó en el Boletín Oficial de nuestra provincia (BOP Sevilla), y tras ser ratificado por la autoridad laboral, el nuevo Convenio Colectivo de Trabajo Provincial de Sevilla para las faenas agrícolas, forestales y ganaderas para los años 2022 a 2025, suscrito entre ASAJA-Sevilla y CCOO el pasado 22 de diciembre de 2022. (Puedes descargarlo aquí: BOP_Convenio_campo_Sevilla)

Respecto a las tablas salariales aplicables en 2023, en cuanto se apruebe y publique en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el Real Decreto del Salario Mínimo Interprofesional, y una vez acordadas las mismas con el sindicato firmante del Convenio, CCOO, se harán llegar las mismas a nuestros asociados.

Con la última subida del SMI pactada por el Gobierno de Pedro Sánchez y los sindicatos CCOO y UGT, el Salario Mínimo Interprofesional ha aumentado en 344 euros en los últimos cinco años, con el consiguiente incremento en las bases mínimas de cotización. A este disparado incremento de los costes salariales debemos añadir los incrementos de precios de prácticamente todos los bienes de producción (semillas, fertilizantes, abonos, piensos y, por supuesto, combustibles y energía). Con unos costes de producción desorbitados y sin margen de maniobra para poner precio a lo que los agricultores y ganaderos producen, la viabilidad del sector atraviesa un momento crítico y se dispara el número de explotaciones agrarias que se ven abocadas al cierre.